今日悉尼讯 澳洲东部时间6月11日 对于大多数工薪母亲来说，一年的产假已经是一去不复返。

经济压力和职业安全感的担忧使得刚刚生完孩子的新妈妈早早地回到工作岗位，这也使得越来越多的新妈妈因孩子断奶问题求助于家庭支持服务中心。

 新妈妈缩短产假的现象在西悉尼比较普遍。家庭支持服务中心Tresillian的护理和临床服务处代理主任Leanne Daggar说：“我们托管了很多新生婴儿，这些婴儿的妈妈们因为经济压力的原因急于返回工作岗位，或是为了保全自己的饭碗。在我看来，这已经成为了一种趋势。有的妈妈最早的是在产后六周后就开始上班，但是大多数在产后的3-6个月回去工作，这种情况不同于以前。

官方数据显示，新妈妈的无薪和有薪产假的平均时间是32.4周。但是根据《每日电讯报》的独家报道，有11.7%的新妈妈在产后不到六周的时间里就重新上班，另有10.4%的新妈妈则在产后12周后上班，只有三分之一的新妈妈的产假达到12个月或是更长。

尽管62%的新妈妈出于婴儿哺乳需要以及未能及时找到婴儿保育机构等原因没有返工的打算，但是大多数受访者表示，由于经济需要，她们会在有薪休假一结束后立即返回工作岗位。根据调查，如果经济条件允许，超过80%的新妈妈会在家陪孩子，从而推迟返工时间。

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